Werkweigering door slecht weer, ontslag op staande voet gaat te ver
Aan een ontslag op staande voet worden strenge eisen gesteld. Een werkgever mag niet snel een ontslag op staande voet geven. Werkweigering is vaak reden voor ontslag. Kan dat ook als sprake is van slecht werk? In deze blog geef ik antwoord op die vraag. Werkweigering door sneeuwval In het weekend van 6 en 7… Lees meer »